マスメディアンの手数料はいくら？利用者が無料で使える理由

「マスメディアンは利用するのに料金が必要？」と気になる方も多いでしょう。

実は候補者側は完全無料で利用可能です。

この記事では、なぜ無料で使えるのか、その仕組みや提供されるサポート内容、他エージェントとの比較まで解説します。

マスメディアンの料金体系は？

転職活動を進める上で気になるのが「手数料」や「利用料」です。

結論から言うと、マスメディアンは登録から求人紹介、面接調整、内定獲得まで一切の費用がかからず、完全に無料で利用できます。

利用者が入会金や成功報酬を支払う必要はなく、転職が決まった後も料金を請求されることはありません。

そのため、費用を気にすることなく安心してサービスを活用できます。

「これだけのサービスを無料で提供して、本当に大丈夫なのか」と不安に思う人もいるかもしれません。

実は、マスメディアンのビジネスモデルは求職者からではなく、採用を行う企業から報酬を受け取る仕組みになっています。

マスメディアンは、求人企業に人材を紹介し、その人材が入社した際に企業から紹介料を受け取ります。

この紹介料は一般的に入社者の理論年収の30％前後が目安とされ、利用者ではなく企業側が負担します。

つまり、サービスを利用する求職者は一切の費用を払う必要がないのです。

登録からカウンセリング、求人紹介、応募手続き、面接対策、条件交渉、内定後のフォローに至るまで、利用者が料金を支払う場面はありません。

むしろ、キャリアアドバイザーの支援を受けながら効率的に転職活動を進められるため、コストをかけずに質の高いサポートを受けられる点が大きな魅力です。

マスメディアンでは、広告・マスコミ・クリエイティブ業界に特化したサポートを無料で受けられます。

具体的には、キャリアカウンセリングによる強みの整理、求人紹介、履歴書や職務経歴書の添削、ポートフォリオ作成のアドバイス、企業ごとの面接対策、選考スケジュールの調整、内定後の条件交渉まで、転職に必要な一連のサービスがすべて無料で提供されます。

特に業界に精通したアドバイザーが多いため、専門性の高いアドバイスが得られるのも強みです。

マスメディアンだけでなく、リクルートエージェントやdodaといった大手エージェントも同様に「利用者は完全無料」でサービスを提供しています。

これは業界全体で共通する仕組みであり、採用企業が費用を負担するビジネスモデルが確立しているためです。

ただし、マスメディアンは広告・マスコミ業界に特化している分、業界特有の求人や非公開案件を紹介してもらえる点に違いがあります。

結果として、無料でありながら専門性の高いサポートを受けたい人には特に向いているエージェントといえるでしょう。

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2025/5/6

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